工作职责：

1、协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排和接待面试； 

2、基础岗位招聘，网络筛选简历、搜寻简历； 

3、协助进行招聘渠道维护相关的工作； 

4、协助进行人力资源相关的数据统计工作； 

5、支持招聘team其他事宜。

任职资格

1、22届及以后毕业的本科或研究生，专业不限，人资优先； 

2、熟练运用excel、word、ppt等办公软件； 

3、踏实工作、积极上进、细心、有责任感、抗压； 

4、能够连续实习4个月及以上，每周出勤5天及以上者优先。