工作职责： 协助人力资源团队进行培训项目及企业文化项目的落地执行； 【任职要求】 1、 本科及以上学历，专业不限； 2、 未来有意愿从事人力资源相关工作，每周至少可出勤3个工作日； 3、积极主动，有责任心，具备较好的学习能力和沟通能力； 4、能够熟练使用office办公软件及电脑操作；