【岗位职责】：

1、负责猎头业务开拓及招聘项目执行工作；

2、与客户方进行工作对接，进行职位需求分析，必要时为客户提供一定的咨询和引导；

3、通过各种渠道寻访合适的候选人或者指导助理完成寻访工作；

4、对候选人进行初步面试，将合适的人选推荐给客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；

5、协助客户及人选进行薪酬谈判，根据客户要求进行候选人的背景调查；

6、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。

【任职要求】：

1、25-30岁，全日制本科以上学历；人力资源、销售、咨询顾问等工作经验；

2、善于学习，有较强的责任心和抗压能力；

3、善于分析人才，准确定位人才，为客户企业筛选合适候选人；

4、熟悉金融、互联网、汽车制造、房地产、消费品等其中一个行业，对该行业主要岗位的工作职责和任职要求有一定了解；

5、熟悉互联网搜索应用，热爱猎头行业。

【薪酬福利】

1、工作时间：8:30-18:00，单双休，其他节假日按照国家法定执行；

2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇，连续2次完成绩效任务，即可加薪；

3、薪资构成=基本工资+绩效工资+项目提成+季度奖金+年终奖+社保+公积金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品

4、项目提成每月发放，不扣成本，不设Baseline；

5、业内领先的合伙制体系，总公司充分授权，各分支独立运营，极大的发展空间；

6、丰富的达人活动、愉悦的公司旅游（每年一次分公司旅游+多次全国精英游）、轻松和谐的工作氛围，还有更多的惊喜和福利待遇等着你。

【职业发展】猎头助理-助理顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理​