1、负责公司招聘在线平台：微信公众号等的运营及维护； 2、负责公司各大群的群运营工作：群管理、企业文化宣导； 3、针对全国各员工进行人才运营：员工关怀、线上/线下培训、团建、招聘等正能量讯息； 4、协助人资部各模块处理人事相关事宜； 5、上级安排的其他工作项目。 任职资格： 1、本科及以上学历 2、会微文制作、微信订阅号、H5、简单海报设计等技能的优先考虑 3、OFFICE软件操作熟练 4、调理逻辑清晰，具有沟通敏锐度和沟通影响力，有服务精神，强烈的服务意识。