职位描述:
1、 根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人沟通;
2、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程;
3、 协助进行招聘渠道维护相关的工作;
任职要求:
1、22届及以后毕业的本科或研究生,专业不限;
2、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件;
3、为人正直、亲和力好、认真、负责、抗压;
4、尽快入职,能够连续实习3个月及以上,每周出勤4天及以上者优先
福利:免费班车,加班晚餐(超多选择,非常棒),免费健身房超棒的
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。