岗位职责： 1.负责公司招聘端口的后台管理，负责简历筛选，邀约面试，初试登记，接待； 2.负责公司员工考勤管理； 3.负责入职资料的收集，管理，合同的签订和续签； 4.负责招聘一线销售人员。 任职要求： 1.此岗位只接受2025-2026届应届生，专业不限，应届毕业生优先； 2.可以满足实习6个月时间； 3.具有一定的学习能力和上进心，认真负责； 4.若实习期间表现优秀，可以直接毕业后签订劳动合同。