本岗位长期有效，学历不达标请勿投递！ 1、行政岗位 大专及以上学历 岗位职责： 1、门店财务、考勤管理，资料、合同、文书管理； 2、门店日常账务管理； 3、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 4、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在20-25岁，身体健康，五官端正。 3、需要武汉（涉及财务）户口的担保人。 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件。 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 2、人事招聘专员 大专及以上学历 岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 任职资格： 1、大专以上学历，专业不限； 2、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统。 3、具备强烈的责任感，事业心，的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 3、资源管控部 岗位职责 1.负责处理公司内部出现房源问题， 2.房源信息的整理 3.处理一线门店出现的紧急情况。 岗位要求 1.大专及以上学历 2.细心，耐心，亲和力强。 3.普通话标准。 薪资待遇：实习期2500，转正2700，每两个月调动一次上升空间200-400. 4、培训专员 岗位职责: 1、负责公司培训方案的规划、组织和实施； 2、独立开发相关培训课程，设计教学活动，编写培训教材资料； 3、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划； 4、撰写培训评估报告，并进行持续跟进，搜集培训效果； 5、外部培训资源的评估和引进。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，有良好的职业操守，品行，综合素质高 2、能熟练使用office软件； 3、良好的表达能力，现场演讲节奏掌控能力，端庄的职业形象； 4、极强的学习能力和创新能力，掌握多种培训课程的讲授技术，能独立承担培训课程； 6、性格活泼开朗，善于活跃现场氛围，互动能力突出；讲解具有较强的亲和力和感染力； 7、敬业、忠诚，具备良好的协调、沟通能力,人际交往能力；有较强的责任心和团队合作精神。

工作时间:8:30-12:00 2:00-6:00