工作内容：

1. 部门行政支撑和管理工作，包括：日常员工福利物资的管理、员工行政关怀等；
2. 部门文化活动的承接和主办，提升组织范围和团队活力；
3. 部门内宣工作的协同，通过公众号、海报等载体，宣传公司价值和文化导向。

岗位要求：

1. 沟通能力强，认真细心，有责任心；
2. 文案能力强，有公众号运营经验或其他文字工作经验者优先；
3. 组织能力强，有学生会或其他学生、社会团体工作经验者优先。