岗位职责:
负责公司员工福利相关活动;
协助完成人事相关工作。
岗位要求:
本科及以上学历;
会PS,有艺术背景的优先考虑。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。