岗位职责：

1、根据部门需求，完成制定的各项任务和招聘工作；

2、针对部门的实际需求制定合理的培训计划；

3、开发针对部门培训需求所需的课件，确保可复制；

4、积极参加部门的各项对外活动，组织有助提升团队凝聚力的相关活动；

6、与部门员工进行深入沟通、了解员工培训的各项需求；

任职要求

1、 大专及以上学历

2. 技能：会制作PPT等

3.个性特征：亲和力好、执力力强、理解能力强、演讲能力强、外向型性格。