储备人力资源负责人招聘

岗位职责：1.在公司人力资源部实习各专业线业务
2.协助公司完成招聘相关工作
3.协助公司完成绩效考核相关工作
4.接触员工关系以及社保业务

5.领导安排的其他工作

岗位要求：

1.本科以上学历，大四应届毕业生    

2.认真细致，有责任心，善于学习，熟练应用办公软件，学生干部及党员优先。 3.实习表现者转为正式员工，享受亿生军计划特殊待遇。

岗位待遇：

     1. 带薪假期：年休假、婚假、生育假、护理假、哺乳假、丧假；
2. 五险一金：社会保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险，住房公积金；

3. 亿生军住房补贴600元/月，为期两年；

4. 丰厚的绩效奖金、年终奖金、过节福利、节日津贴、免费工作餐；

5. 员工生日关怀、入司纪念；

6. 员工家庭日系列活动、员工运动会、“亿”家族·共连心海上活动等；

7. 年度员工身体健康检查；
8. 良好的工作环境；
9. 完善的员工职业发展规划；
10. 享受购房内部员工优惠折扣；

11.通过面试，即可以参加“三天两夜”大连—亿达免费游，公司承担交通、住宿、就餐费用。