一、岗位职责：

1、负责RPO项目的具体执行运作（包括候选人简历筛选，推荐及面试邀约等），专场招聘会现场协调与支持。

2、协助项目经理进行项目招聘方案、招聘计划的制定。

3、完成招聘评估报告及项目总结等工作。

4、协助项目经理完成其他工作。

任职要求：

1、人力资源、工商管理专业优先，大专学历，大三、大四或研究生皆可。

2、每周至少出勤3天。

3、对人力资源管理事务性工作有兴趣，志愿从事人力资源管理工作方面；

4、善于思考，学习能力强，具备良好的沟通理解力； 

5、熟练使用word/excel/ppt等办公软件，需自带电脑。