岗位职责:
1、协助客户经理处理行政支持。
2、协助公司处理日常报销事宜。
3、协助销售收款确认,统计销售业绩等。
4、协助HRBP处理部门团建事宜。
职位要求:
1、统招本科学历,工商管理、计算机或财务管理方向优先。
2、抗压力强,有团队合作精神;工作认真细致,积极进取,踏实敬业。
3、良好的沟通与协调的能力、分析与解决问题的能力,有耐心、思路清晰,能承受一定的工作压力。
4、熟练使用办公软件,每周至少实习4天及以上,可以长期实习的有限考虑,表现优异的有留用转正的机会。
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通过参与客户合作谈判、制定协议、制定商务解决方案,开拓客户渠道和资源,帮助公司与客户建立深度合作关系的人员。