工作内容:
配合HR小姐姐开展招聘工作,负责招聘需求对接、筛选简历、候选人面试安排、招聘数据分析等具体工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,人力资源专业;
2、严谨负责,有亲和力,擅长和陌生人沟通;
3、逻辑性好,有基本的数据处理能力。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。