岗位职责：

◆接受为期半年的定岗培训，全面接受寿险公司前中后台的运作流程和管理；

◆迎接各种项目挑战，实现创新和融合，赢得职业发展加速度；

◆自主选择专业性或管理型发展路径，精准定岗，实现职场小白到精英人才的完美蜕变；

◆感受保险集团的文化魅力；

◆享受外资企业具备竞争力的薪酬福利和保障，体现自我架价值。

任职要求：

◆ 22-26周岁，全日制本科以上学历，保险或者金融专业优先；

◆ 2017年毕业生或2018年毕业生

◆ CET-4及以上英文水平；

◆ 积极的团队协作者，好看、好学、好胜；

◆ 具备创新能力与数字化思维，客户服务意识强，善于沟通协调；

◆ 有激情、精力充沛、抗压能力强、乐于接受挑战。