职位描述1、协助招聘,电话预约、协调候选人、面试官时间,并面试安排;
2、负责基础岗位招聘,根据岗位JD筛选简历、并进行电话面试;
3、协助进行企业文化活动、员工入职、离职等工作;
4、协助进行招聘渠道维护;
5、协助进行人力资源相关的数据统计工作;
6、其他上级交办工作。
职位要求1、统招本科或研究生在读,在校大三或研一、研二学生,意愿从事人力资源工作;
2、熟练运用excel、word、ppt等办公软件; 熟悉视频拍摄/剪辑、海报制作者优先;
3、有责任心、有较强的执行力,善于思考、富有创意与想法,能主动推进工作、能承受较大的工作压力;
4、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好,富于团队协助精神;
5、能够连续实习3个月以上,一周出勤4-5天者优先。