【工作职责】
1、 主要根据助业务部门需求进行电话邀约、面试接待等基础工作;
2、 在教导下进行基础岗位的招聘;
【硬性要求】(不能满足的小伙伴不要投哦)
1、 本科及以上学历,实习期间保证学生身份,2020 年毕业或者 2019 届保研,不限专业;
2、 一周至少保证 4 到 5 天工作的工作日,能尽快入职并能实习至少 4 个月;
【加分项】
1、 性格开朗灵活,刻苦踏实,有责任心,能及时完成工作;
2、 对人力资源工作感兴趣,相关专业或有相关工作经验者优先;
3、 对知乎有一定了解的同学优先。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。