工作内容：

1、协助部门领导完成日常招聘工作；

2、日常招聘工作包括，负责部分岗位的简历筛选、组织面试、面试评估等工作；

3、协助部门完成员工入职手续办理;

4、每周工作5天（办公室办公不少于2.5天，其他时间可在家或在校办公）

岗位要求：

本科以上在校生，专业不限，医学、药学、生物、化学、软件、互联网、人力资源、企业管理专业优先