工作内容： 1.与全国头部知名企业合作，接触高端人才，完成高端岗位的招聘等业务流程； 2.负责招聘流程中的各项工作和项目管理，包括岗位的沟通，电话面试，线下约见，行业调研，推荐报告等； 3.通过提供解决方案与客户保持良好的合作关系，以及数据库的更新和维系； 4.完成主管分配的工作任务与指标。 你将进入1-3个月实习期，通过后拿正式offer! 轮岗机制+双通道发展，未来可做业务骨干or行业专家! 招聘/服务/销售/人事运营四大方向任你 Pick! 工作城市:北京、上海、常熟 招聘要求 2026届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限! 热爱HR行业，有服务意识，沉稳踏实、抗压韧性强自驱力强，逻辑清晰，沟通表达&多任务处理&快速学习能力突出