【岗位要求】

1、年满18周岁，统招大专及以上学历（已毕业），五官端正，形象气质佳，身体健康，品行良好，无不良嗜好；有相关行政、招聘工作经验者优先； 2、性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有较强的事业心和沟通协调能力； 3、有一定的文字功底，熟练运用 office等办公软件； 4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核； 5、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费，工作内容实战体验），尊重双向选择； 6、想挑战高底薪高绩效，热爱招聘，想提升自己，能接受单休，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强； 7、想加入集团总部实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，有良好的服务意识。

【岗位职责】：

1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达；协助区域会议材料的准备、会议的组织和活动策划。

2、负责校招和社招统筹工作；招聘组队、简历筛选、现场面试、人事手续办理，并协助做好团队和企业文化建设。

3、负责门店形象、资产的维护管理、合同收据款项检查、费用报销等。

【你关注的】：

薪酬待遇：12个级别底薪4500-11000元/月，每年6月、12月两次晋级加薪机会；

另可享有绩效奖：招聘奖300/人、带组奖（200-400元）、1000元招聘绩效奖/行政绩效奖500等。综合薪资6000——12000

【工作时间】：9：00-12：00   14:00-18:00（7小时工作制）

【上班时间】：周一---周六