工作职责:
1.负责部门各类文档的存档,并定期检查各项文档的规范存档。
2.起草部门的备忘、报告等各类文档资料;
3.做好部门的各类会议纪要及其他文字性工作。
任职要求:
1.本科以上学历,管理、行政、文秘相关专业优先
2.良好的文字表达能力、具有一定的财务、档案管理知识。
3.具有一定的沟通和判断能力;良好的口头和文字表达能力。
因为为寒假期间实习,所以建议大二、大三学生优先考虑,应届毕业生谨慎投递。
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协助领导人联系接待,办理文书和交办事项的工作人员。