工作内容：

1、负责省区非操作和操作新员工培训
2、总部培训项目省区落地执行（储备类）
3、培训情况反馈与跟进
4、协助总部其他相关事宜
5、文化活动宣传

工作要求：
1、大专以上学历，、20届毕业生投递简历；
2、吃苦耐劳，上进心强；
3、学习力强，主动性强；