工作内容:
1.进行游戏入驻,打造品牌公会。
2.记录玩家对游戏提出的建议和一些在游戏中出现的问题,配合相关部门寻求解决的方法;
3.维护与玩家关系,建立健全的组织框架、公会文化。
4.通过游戏平台、网络论坛、聊天工具等各渠道招募玩家,组织玩家进驻游戏,提升玩家对游戏的感知,降低流失率;
职位要求:
1、有无经验均可,男女不限。
2、良好的沟通能力及语言表达能力;
3、熟练使用聊天工具,如QQ、微信等。
4、渴望成长,善于学习,敢于挑战。
工作时间:
1、8.5小时/天的工作时间,并享受国家法定节假日,大小周,办公楼内工作;
2、免费提供员工宿舍(配置空调、热水器、洗衣机等生活配套设施);
3、下午茶、公司聚餐、部门活动、各类节日活动、公司团建、旅游、生日会等丰富的业余活动;
4、每年5天的有薪年假,另享有婚假、产假等假期福利;
5、6天专业化技能培训、储备管理干部培训等快速的晋升通道与广阔的发展空间,管理人员均在内部选拔;
6、完善的内部晋升体系,根据公司业务发展状况和个人工作表现进行年度绩效评估和薪酬调整,定期有加薪晋升机会。