人力资源主管
2022-12-03 22:00:19 刷新
100-150/天 成都 本科 6天/周 实习6个月 提供转正机会
可转正实习商业险成长通道餐补员工宿舍带薪培训节日福利绩效奖金五险一金
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职位描述:
岗位职责: 1、在店总的领导下,执行人力资源发展政策; 2、配合各小店长传递企业文化,做好团队建设; 3、做好人力资源储备,为公司输送人才; 4、培训计划拟定与执行、团队活动组织;

5、薪酬福利、团队履职及绩效评估。

任职要求: 1、人力资源、工商管理、企业管理等专业优先; 2、具有敏锐的观察能力和应急管理能力;

3、具有良好的团队精神,大局观。

发展通路:实习生  →   合伙人(组长)→      主管           →  副店长/培训师→店长。

               100-150/天    4300-4800/月     5300-5800/月          8-10k/月     10-20k/月

另每半年进行综合奖金评估,合伙制超利分红

工作地点:青羊区、郫都区、新都区、武侯区、都江堰市等

投递要求:
简历要求: 中文
截止日期:2021-06-30
工作地点:
四川省成都市 收起地图
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