岗位职责
1)协助招聘负责人完成技术部门的日常招聘;
2)独立进行简历初步筛选; 3)协助与业务部门的日常沟通;4)招聘负责人交代的其他事宜
任职要求
1.英文流利
2.统招本科及以上学历,保研及研一研二优先
3.每周至少四天,至少三个月
4.对HR和招聘工作有兴趣的
5.女生优先,学历背景较好的优先
当前职位已下线
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。