工作描述: 1. 数据报表处理,数据分析 2.日常行政事务 3. 人力资源相关工作(全面了解人力资源各模块的运作) 4.直接向人力资源经理汇报,处理相关任务(提供直接的学习与发展机会) 工作要求: 1. 全英文工作环境,英语四级以上或相同英文水平 2. 熟悉MS办公软件 3. 愿意踏实工作,不浮躁、不懈怠 4. 有团队协作精神 5. 本科或硕士在读,Perfer大三或研一(每周工作三天及以上,至少3个月)
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在各类组织结构负责人员招聘、员工关系、绩效管理等相关工作的人员。