职责描述： 1、协助部门汇总整理报表材料，检查材料的完整性等。 2、协助负责绩效薪资档案资料的管理。 3、协助处理薪资绩效分析相关的基础数据。 4、负责领导交办的其他事务性工作。 职位要求： 1、大三在读，能长期实习（有转正名额）； 2、具备的数据整理以及分析能力，能熟练操作使用数据处理软件（如：Excel） 3、处事有条理，具备的逻辑思考、推理分析能力。 4、责任心强，工作细致。