工作职责:
1、协助招聘负责人工作进行候选人检索,安排面试; 2、协助招聘负责人办理员工入职、离职、转岗手续; 3、协助招聘人员管理员工档案管理、SAP系统信息维护; 4、相关人事数据统计工作及其他上级安排的工作。
岗位要求
1、本科在校大三/大四学生,专业不限,管理类及相关专业优先;
2、每周可出勤4天或以上;
3、性格开朗,沟通能力强,注重个人能力的提升,对人力工作有浓厚兴趣,并有意在人力方向上发展。
其他
1、薪资:100-120元一天;
2、可开具实习证明;
3、表现者可以转正,转正后五天八小时,五险一金齐全。
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从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。