岗位职责：

1. 参与价值观、组织发展等领域产品的算法开发和迭代，参与制定流程规则；识别并分析缺陷，参与制定改善计划

2. 基于人力资源数据分析，挖掘分析数据并产生对公司治理、人才决策有用的数据洞见

3. 协助价值产品的日常运营、维护及管理

岗位要求：

1. 本科或研究生在读，专业不限，每周确保来公司至少3天，持续4-6个月

2. 有较强的数据处理能力，熟练使用数据库软件（例如：SQL Server，MySQL，Oracle等）

3. 掌握至少一门编程语言，熟练使用Python者优先考虑

4. 熟练使用Microsoft Office软件，较强的英语笔译能力

5.  执行力强，能够承受阶段性较高压状况，接受偶尔的加班