工作内容:
1、协助招聘顾问进行简历筛选、安排面试等;
2、处理信息录入及paperwork工作;
3、完成临时交代的任务。
要求:
本科以上学历;
英语四级以上,至少书面良好;
熟悉运用office办公软件。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。