3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程
4、参与人力资源相关工作(内部推荐、员工关系、培训、绩效、校园招聘)的相关工作
任职资格: 1、 本科或研究生在读,大三、研一、研二优先 2、 熟练使用office等办公软件 3、 每周保证实习4个工作日及以上,实习至少四个月
4、 积极、主动、耐心、踏实、高效、善于沟通
【Guess What You Care】:
1、转正入职即缴纳五险一金、补充医疗保险、人身意外保险;
2、发放各类津贴,包括租房补贴、餐补、交通补贴等;
3、弹性工作制、轻松开放的团队氛围;
4、完善的培训制度、广阔的发展平台及晋升机制;
5、另有每周下午茶,不定时水果零食供给,年度体检,丰富团建。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如媒体、网络)发布和管理招聘信息,并进行正式招聘前测试、简历甄别、组织招聘、员工人事手续办理、员工档案管理及更新等与招聘相关的工作。