工作职责:1. 公司级领导力培养项目基础运营支持，负责班级管理和学员学习体感维护，全流程追踪培训效果，定期进行项目复盘与数据分析，发现问题并支持项目持续迭代优化；2. 学习发展类活动策划、宣传及运营，打造b站学习社区，提升全员学习氛围；3. 支持大型会议的组织及筹备支持；4. 其他学习发展相关工作；工作要求:1. 实习时长至少4个月，每周保证4个工作日及以上者优先；2. 具有企业内文化活动或培训项目策划、组织经验；3. 对数据具有敏感度，具备数据基础分析和处理能力；4. 可熟练运用常用软件完成推文攥写及排版、PPT及海报制作等工作；5. 负责靠谱，有想法有干劲儿，善于沟通；6. 仅限非应届生投递。