【职位描述】
1、协助招聘,电话预约、协调候选人、面试官时间,安排面试; 2、基础岗位招聘,简历筛选、电话沟通,意向确认; 3、协助进行招聘渠道维护的相关工作;
4、协助进行人力资源相关的数据统计工作,量化招聘过程数据。 【职位要求】 1、大三或研一,研二学生优先; 2、积极主动,责任心强,工作踏实,具有较强的沟通能力及抗压能力,相关实习经验者优先; 3、熟练运用excel、word、ppt等办公软件; 4、能够连续实习3个月及以上,每周出勤4天及以上者优先。
当前职位已下线
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
从事公司业务发展、人才发展、组织关系发展相关工作的人员。