【岗位职责】
1、负责公司新媒体平台的日常运营,包含内容编辑、热点相关话题多维度的撰稿、后期跟踪、互动等;
2、根据内容方向,按时按量完成所运营自媒体账号的内容更新;
3、熟练使用办公室软件,进行互联网热点内容的搜索和收集。
【任职要求】
1、不限专业,对新媒体有强烈兴趣者、有运营思维、线上、线下活动策划经验者优先;
2、具有较强的新闻热点敏感性,对新媒体推广及影响力的发展有一定认知,有较强的文字功底;
3、思维敏捷,执行力强,有一定程度的图片处理能力;
4、工作主动,有责任感,能承受一定工作压力。
【福利待遇】
1、薪酬构成:基本工资+绩效工资+交通通讯补贴+餐补;
2、员工激励福利:团队激励奖金+个人激励奖金 +年终评奖评优;
3、实习期间者实习期结束后可转正,与公司签署劳动合同,享受优厚福利待遇;
4、培训福利:完善的新员工培训、在职员工培训、管理者提升培训计划。
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在各类组织中,负责策划、制作和编辑以新媒体为主的内容,提升品牌认知和话题传播度的专业人员。