岗位职责: 1、负责公司员工的考勤及假勤，并完成每月的薪资核算； 2、负责员工入、离职的办理及社保公积金的相关操作； 3、协助公司及上级集团相关报表的填写； 4、负责员工档案的建立与管理； 5、其他领导交代的事务支持。 任职要求: 1、本科及以上在读，专业不限，25届优先； 2、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件； 3、细心、耐心，并有良好的沟通能力和服务意识。