★实习时间：6个月起，下半年有课的同学请勿投递，谢谢~

★ 工作地点： 深圳各大区（根据意愿就近安排，提供住宿）

★90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想

【考研失败 毕业季想旅游了 前途一片迷茫该怎么办？】

【想赚钱】——世界那么大，我想去看看；钱包那么小，哪都去不了；加入乐有家，一年实现五子登科

【要成长】——知道越多懂得就越少，想要学习却缺乏门道，加入乐有家，一对一导师指导

【爱交友】——一个人，产生狭隘；一群人，交流迸发思维；加入乐有家，获得精英人脉

【去创业】——技能经济令人崩溃，客户来源令人唏嘘，加入乐有家，做自己的老板

【想立足】——物价房价比天高，生活困难寸难行，加入乐有家，保障后顾之忧

我在乐有家等你来，为平凡的你圆不平凡的梦！

【薪酬待遇怎么样呢？收入自主是什么？】

1.收入自主制：

1）本科底薪7500元（6000无责底薪补贴+1500真服务绩效奖励）

2）大专底薪6800元（5300无责底薪补贴+1500真服务绩效奖励）

3）同时，量化达标即可晋升置业经理岗位，绩效再加1000！

另外再享有55%%%%%%%%%%%%%%%%—80%%%%%%%%%%%%%%%%的高额奖金核算比例，平均月薪1.3万！

4）正常发展年薪10-15万，拼命发展就不知道了！

5）每月15日发放底薪，20号发放各项补贴，单月25号发放前两个月的业绩核算奖金；

更多福利：五险一金、提供住宿、各类带薪假、专业培训、国内外旅游等多项福利！

【薪酬福利那么好，要求应该很高吧？】

营销管理岗（优先参加集团的管理会议，学习管理经验）

1、年满18周岁，大专及以上学历，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好；

2、想挑战高底薪高奖金，热爱销售，想证明自己，能“朝九晚九点半”可接受偶尔加班，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；

3、想加入人均月入过万的团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核；

4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；

5、想加入集团总部实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，敢闯敢拼，有良好的服务意识，有较强的创业欲望。

【工作具体内容是什么？】

答：简单来说就是利用我们专业知识和信息帮客户、业主双方提供合理、高效的房产交易服务方案。工作内容主要是房屋的租赁和销售，从资源的获取到资源的维护再到资源的匹配后到资源的成交这四大模块。

【我是新手怎么办？没经验！三级培训体系是什么呢？】

1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习

2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训

3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导

【我想做管理，会不会好难晋升呢？】

合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%%%%%%%%%%%%%%%%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展

1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销营销副总经理—营销副总裁

2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，营销营销副总经理42名！

★ 工作地点： 深圳各大区（根据意愿就近安排，提供住宿）

【好想加入乐有家啊！！！怎么办？】