岗位职责：

1、项目研发：协助开展中高层领导力项目的需求调研、项目/课程设计、效果评估、质量管控等工作；

2、项目推广：协助并参与领导力中高层项目的运营实施；协助并参与领导力发展方面的技术支持、人员培养等工作；配合实施与领导力发展相关的内外部培训资源的有效整合、管理和使用；

3、授课：参与公司内部课程的认证、授课工作；

4、培训管理：协助进行讲师培养、授权及师资管理。

任职要求：

1、本科以上学历，英语听说读写能力；

2、对人才培养理念、项目设计方法、课程开发有较大兴趣，有人力资源培训项目经验优先；

3、较好的人际理解力及抗压能力。