1、协助HR团队在组织、人才、绩效方面的数据运营工作，进行数据的梳理、提取与清洗，完成周期性的数据输送；2、支持各专项的数据调研、看板线上化、分析报告产出等工作；

3、参与HR系统建设，协助流程线上化，绩效管理工具线上化等产品需求跟进与运营。

职位要求：

1、 在读22届准备读研/出国的同学，22届及以后毕业的本科或研究生；

2、专业不限，人力资源管理、统计学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑；

3、有较强的数据分析能力，需要会Python； 同时有较强的责任感；

4、能够连续实习6个月及以上，每周出勤4天及以上者优先。