岗位职责： 1、协助招聘负责人完成体系部门的日常招聘； 2、独立进行简历初步筛选、岗位沟通及面试邀约； 3、负责招聘系统的维护和职位更新; 4、协助与业务部门的日常沟通； 5、协助校园招聘的事宜； 6、招聘负责人交代的其他事宜 。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、专业不限，有招聘或人力资源相关经验者优先； 3、每周至少保证实习3天，实习半年以上优先； 4、乐观开朗，认真负责，吃苦耐劳，有团队合作精神。