校园新媒体运营官分为三种工作类别，主要是负责泽稷教育在各校区的工作，均在线上进行，不要求坐班。在经过专业培训后，根据个人潜力进行分配。   网络推广： 1. 推广产品，维系品牌口碑； 2. 维护线上粉丝群体，增强品牌忠诚度； 3. 执行或自发策划各类线上运营活动； 4. 完善熟悉用户画像，保持行业敏感度。   新媒体运营： 1. 校园微信公众号、助手号等内容的更新维护； 2. 处理用户日常咨询，提升粉丝活跃度； 3. 新媒体平台创意策划、内容分发、品牌建设等； 4. 协助推进其他线上活动。   社群运营： 1. 负责搭建社群，用户微信群、QQ群的日常维护，保持社群活跃度，增加用户粘性； 2. 解答用户非学术性问题，做好日常服务和跟进； 3. 熟悉社群用户画像，清晰了解用户心理； 4. 观察紧跟竞品社群活动，了解行业新动态。   岗位要求： 1.在校大学生，有学生干部或教育类推广经验者优先； 2.逻辑思维清晰，反应敏捷，善于沟通，乐于沟通； 3.团队协作性好，有进取精神，为人正直积极，主动，乐于思考。   福利体系： 1. 泽稷教育集团实习证明、荣誉证书 2. 个人成长培训课：包括但不限于新媒体运营培训、财经知识培训、职业管理能力培训、市场营销培训、项目管理培训等 3. 泽稷校园运营官创业实践项目成员/团队荣誉证书，奖金 4. 泽稷上海年会：与泽稷教育总裁亲临交谈，内容包括参访、颁奖、主题沙龙、晚宴等 5. 寒暑期菁英实训营 6. 名企实习内荐保障服务：个人可经推荐进入名企实习，运营官享有公司优先内推机会 7. 集团管培生直通签约：可获得与副总裁/总监面试机会，通过后可签订全职合同 8. 万元助学金计划：累积个人业绩可获得5万元助学金，可抵用任意大学生全科产品