岗位职责：

1、处理人力资源日常面试邀约及面试安排工作；

2、协助处理人事相关数据更新；

3、完成上级交代的任务。

任职要求：

1、学历不限，，工作经验不限，人力资源或金融相关专业优先考虑；

2、 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强；

3、 有较强的沟通及语言表达能力，有团队协作精神；

4、 熟练使用相关办公软件。