主要职责： -协助进行简历筛选，根据职位要求筛选出合适的候选人； -负责与候选人沟通，安排面试时间，确保面试流程的顺利进行； -协助面试官进行面试，记录面试情况，整理面试结果； -跟进候选人状态，及时沟通并反馈结果； -协助整理招聘数据，进行招聘效果分析； -完成上级交办的其他与招聘相关的工作。 职位要求： -26届或者27届在校大学生，专业不限 -对人力资源工作有浓厚兴趣，对招聘方向有特别的热情； -具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与候选人、面试官及其他部门有效沟通； -细心、耐心、责任心强，能够处理琐碎但重要的工作； -熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达能力和文档编写能力； -可立即到岗，每周出勤4天及以上，实习期至少4个月。