【岗位职责】
1. 协助收集,更新相关数据和材料;
2. 协助准备相应的报告及 PPT;
3. 协助推进及落实公司相关活动;
4. 为HRBP提供行政及后勤支持;
完成其他相关工作:如编写文案和翻译文件等。
【任职要求】
1. 本科或以上学历;
2.尽快到岗;每周实习5个工作日,可持续三个月以上
3. 英语流利,能够独立翻译并编辑文案
4. 熟悉Office办公软件,例如
Word,Excel,PowerPoint等(Excel 要熟练运用),以及outlook等;
5. 对人力资源工作感兴趣,愿意进一步学习;
6. 有良好的人际沟通能力与团队合作能力:
7.有相关专业背景及经历者优先考虑。
为你揭秘各职业的工作内容|薪资水平…
是为了更好地管理企业的员工关系,优化人力资源环境,降低劳资关系风险的人员,为业务部门提供战略性的员工关系指导。