岗位职责：

1、熟悉公司人事代理、外包、派遣、猎头咨询产品，采集、收集、筛选企业信息，发掘客户资源；  2、对客户产品的使用状况做详细记录，并根据客户目前的招聘状态为其制订合适的人力资源解决方案； 3、服从领导的安排，配合领导及其他同事，充分把握客户需求，共同完成各项销售任务，并及时与项目部同事做好交接；  4、解决客户就销售和服务提出的各项投诉，并听取客户建议及时调整改正。  5、做好与老客户关系的维护和二次开发。 

任职要求：

1、大专及以上学历，有销售经验的优先（应届毕业生也可）； 2、具备良好的沟通技巧，普通话流利； 3、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力； 4、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。