职责描述: 1.主要支持实习生招聘，负责职位发布、简历筛选、与候选人及业务部门沟通面试安排、推进招聘流程 2.协助统计招聘数据、制作报表 3.支持领导布置的其他任务 任职要求: 1、本科及以上学历，经管类专业优先 2、有相关实习经验优先 3、一周保证至少3天以上，实习时长在6个月以上，尽快到岗 4、积极主动，具有良好的沟通能力 5、熟悉ExceI\PPT等办公软件操作