岗位职责：

1. 对公司规章制度的合规性进行审核，提出相关建议，保障公司依法合规经营；

2. 负责合同范本制订、修订及实施管理；

3. 负责处理公司诉讼、仲裁案件、行政复议和听证等活动，代理公司诉讼、仲裁案件；

4. 协助开展内部法律培训；

5. 负责企业工商备案变更登记等事务；

6. 完成公司领导临时交办的其他任务。

任职要求：

1. 法律专业本科及以上学历； 2. 熟悉公司法、劳动法、合同法相关法律专业知识；

3. 通过国家司法考试优先；

4. 具备一定的公文写作能力和良好的沟通能力；

5. 熟练掌握常用办公软件。