【工作职责】：  1. 负责辅助、支持招聘工作，简历收集、面试安排，跟进面试流程；  2. 负责招聘信息的及时维护和更新；  3. 协助招聘组完善并优化人事流程，招聘渠道整合；  4. 负责校招相关宣传品制作; 5.人力资源部其他辅助性工作。  【任职要求】：  1. 本科或硕士在读学生（17级已保研、18年毕业优先）；  2. 工作认真负责，细心，责任心强，善于沟通，有亲和力；  3. 较好的组织协调能力，人际敏感度高，有客户服务意识；  4. 熟练掌握PS及相关设计软件者优先； 5. 可近期入职，能够保证每周5天实习，至少实习3个月，提供实习证明 。 注：本岗位不提供转正机会。