岗位职责

1、负责公司现金、银行票据的管理；

2、负责发票的开票和管理；

3、负责系统到账的查询和录入；

4、负责公司固定费用缴付和工资的发放；

5、负责公司费用的审核、报销；

6、负责公司各项税费的计算、申报和缴纳；

7、负责公司固定资产的监管；

8、负责公司财务票据的分类、整理、核对和邮寄；

9、负责对提前开票款项的催款（催款对象是本公司销售人员），以及销售人员失信的登记；

10、配合会计的需要进行其他费用的汇总统计或收集。    

任职要求

1、熟练使用电脑及Office办公软件；

2、良好的沟通能力（书面和口头），有较强的抗压能力；

3、积极主动，上进心强，有很强的学习能力和适应能力；

4、严谨认真， 踏实努力，诚实可信，具有良好的会计从业人员职业操守；

5、有良好的团队合作意识    

RCC崇尚简单而平等的人际关系和高效率的运营，向每个员工提供良好的办公环境、合理的底薪、完善的福利待遇以及优厚的提成奖金。 工作时间：周一至周五（按照国家规定节假日休息） 福利待遇：双休、中餐补助、服装补助、五险一金、年终奖、全勤奖、健康体检、带薪年假、福利病假、员工活动经费、半年一次国内旅游、员工海外游、员工生日会、商业保险、忠诚员工奖、过年过节礼品、日常工作中提供咖啡、红茶、绿茶免费供应等相关福利。

【RCC的有什么福利】

我们坚信福利就是员工的战斗力！：

1、按国家规定购买“五险一金”，每年享受健康体检；

2、除了所有正常法定节假日以外，每年享受带薪年假7天，普通员工可以享受10天年假，同时享有带薪福利病假；

3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、员工奖、园丁奖、全勤奖、人才推荐奖；

4、福利多多：过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶；

5、丰富多彩的员工活动：业务精英海外游（新加坡、普吉岛、韩国都留下我们的足迹）、部门活动、半年度旅游或者拓展、RCC活动日、年夜饭晚会及抽奖、员工表彰等；

6、人性化关怀，为员工的父母寄送感恩礼品，为女员工提供哺乳间，贴心！！

7、每周五天八小时，周末双休，上午9:00-下午6：00；

8、公司额外提供员工补充医疗保障计划；

【RCC的晋升渠道清晰吗？】

专业路线：成长为资深的专业人员，从初级到高级，终成为行业专家；

管理路线：基层员工—新员工导师—储备干部—团队主管—部门经理—部门总监

多维路线：”溪流计划“，的销售人员也可向其他部门流动转岗，实现多方向发展；

【在RCC的培训怎么样？】

1、 你一进RCC，你就被培训部“盯上”，他们会打造重新“做”人的培训计划；

2、 公司培训部提供系统化的入职培训（三周不等，免费且带薪）；

3、 团队给你配备一名专属师傅，进行师徒制传带教模式；

4、 主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不会与民争利，全力扶持员工业绩提升；

5、 公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。