一：招聘管培生储备经理方向要求

1.大专及以上学生2019届高校毕业生，保险、金融、市场营销专业优先； 

2.励志于在互联网车险市场有所作为； 

3.善于思考，有较好的沟通能力和良好的团队精神； 

4.身体健康，工作适应能力强，心理素质好； 

5.公司会根据工作需要以及员工意向度调配工作地点。 

 二：工作地点 

1.目前全国均有省级分公司，部分地区有地市级公司 

2.培养路线：上海总部培训（3个月）一（当地轮岗3个月）— 储备经理-城市负责人（总经理）

 三、公司薪酬福利 

1.实习期4500元/月，转正5000-5500元/月（提供住宿） 

2.办公环境：独栋大厦，宽敞舒适，氛围轻松，追求年轻有活力的沟通氛围！ 

3.健康保障：公司提供免费健身房和健身设备，为员工的健康保驾护航！ 

4.关爱父母：每年为员工父母提供健康体检专项费用，减轻员工的后顾之忧！ 

5.节日福利：员工每年生日，公司赠送生日贺卡；端午节，春节，中秋节，各种节日福利不断！ 

6.年度旅游：读万卷书行万里路，你的诗和远方我们承包了！ 

7.专项礼金：公司设置结婚礼金和生育礼金，你人生路上每一份的幸福我们都想参与。