土建工程师

岗位职责：

1、负责土建专业现场管理，如现场进度、质量、安全和成本控制与协调；

2、负责本专业的施工图纸和设计变更的审核以及与相关部门的沟通， 审核并签署现场签证及工程款拨付意见；

3、与土建投标单位和供应商的考察与评审，提出专业意见。

任职资格：

1、具有较强的专业功底，熟悉国家及专业相关规范要求、行业标准及法律法规等；

2、具备较强的专业图纸审查能力，对工程施工方案评选能提出合理化意见；

3、具有较强的项目管理经验及沟通、协调等统筹能力，善于编制及组织落实工程进度计划；

3、熟悉土建专业材料、品牌、施工工艺，并能对材料性能做出正确判断和选择.

其他：

1、晋升：管理培训生—骨干员工—主管/经理—总监；

2、岗位轮岗: 在三年的培养期限内建议至少有三个不同的轮岗安排；

3、专业辅导：在轮岗期间有业务经理负责任务安排，日常沟通与业务辅导，并向职业导师定期汇报；

4、学习培训：公司每年为员工提供出国考察学习的机会及各种培训管理课程；

5、薪资待遇：实习生4500-5500，转正后6000-9000；